Wójt Gminy Stara Biała informuje o wolnym stanowisku urzędniczym

oraz ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór kandydatów

na wolne stanowisko urzędnicze.

Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy Stara Biała, Biała ul. Jana Kazimierza 1, 09-411 Biała, pow. płocki, woj. mazowieckie

Wolne stanowisko urzędnicze: Informatyk Urzędu Gminy - wieloosobowe stanowisko pracy ds. obsługi informatycznej

Liczba etatu - 1 etat

Wymiar etatu - cały etat

Wymagania niezbędne:

1. Obywatelstwo polskie.

2. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

4. Nieposzlakowana opinia.

5. Wykształcenie:

   1. a) średnie i 3 letni staż pracy lub

   b) wyższe bez wymaganego stażu pracy; preferowany kierunek informatyka.

6. Bardzo dobra znajomość sprzętu komputerowego, systemów operacyjnych i serwerowych.

7. Umiejętność zarządzania i wdrażania infrastruktury usług katalogowych oraz tworzenia skryptów.

8. Znajomość oprogramowania do wirtualizacji maszyn fizycznych.

9. Znajomość konfiguracji podstawowych usług sieciowych.

10. Umiejętność konfiguracji wielofunkcyjnych zapór sieciowych oraz konfiguracji lokalnej sieci komputerowej.

11. Znajomość systemów kopii zapasowych i systemów bazodanowych.

12. Umiejętność pisania zapytań do relacyjnych baz danych.

13. Umiejętność programowania aplikacji webowych.

14. Znajomość systemów zarządzania treścią.

Wymagania dodatkowe:

1. Doświadczenie zawodowe w pracy w urzędzie gminy/miasta na stanowisku o podobnym zakresie obowiązków będzie dodatkowym atutem.

2. Na tym stanowisku wymagana będzie wiedza z zakresu przepisów prawa objętych następującymi ustawami w zakresie przypisanym do stanowiska pracy:

• z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. z 2024 r. poz. 572),

• z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135),

• z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym ( Dz. U. z 2024 r. poz.1465 z późn.zm),

• z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (Dz. U. z 2022 r. poz.902),

• z dnia 17 lutego 2005 r. o informatyzacji działalności podmiotów realizujących zadania publiczne (Dz.U. z 2024 r. poz.1557 z późn.zm.),

• z dnia 5 września 2016 r. o usługach zaufania oraz identyfikacji elektronicznej (Dz.U. z 2024 r. poz.1725),

• z dnia 5 lipca 2018 r. o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa (Dz.U. z 2024 r. poz.1077 z późn.zm), przepisów wykonawczych do ww. ustaw oraz przepisów prawa miejscowego w zakresie niezbędnym na tym stanowisku oraz;

• rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 20 czerwca 2002 r. w sprawie „Zasad techniki prawodawczej” (Dz.U. z 2016 r. poz. 283),

• rozporządzenia Prezesa rady Ministrów z dnia 18 stycznia 2011 r. w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych (Dz.U. z 2011 r. Nr 14, poz.67 z pózn.zm.).

Ponadto na stanowisku wymagana będzie wiedza z zakresu przepisów prawa:

• rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) Nr 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. (Dz. Urz. UE. L.2016.119.1) w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO),

• rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) Nr 910/2014 z dnia 23 lipca 2014 r. w sprawie identyfikacji elektronicznej i usług zaufania w odniesieniu do transakcji elektronicznych na rynku wewnętrznym oraz uchylające dyrektywę 1999/93/WE (Dz. Urz. UE. L.2014. 257.73)

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku, a w szczególności:

1. Realizacja zadań związanych z rozwojem informatyzacji Urzędu, w tym:

   1. opiniowanie przydatności nowych rozwiązań sprzętowych i oprogramowania do wykorzystania w Urzędzie,

   2. analiza i ocena zapotrzebowania na nowe systemy teleinformatyczne, zakupy sprzętu, oprogramowania systemowego i narzędziowego, rozbudowa sieci teleinformatycznych;

2. Zapewnienie ciągłości eksploatacji zasobu informatycznego poprzez zabiegi:

   1. diagnostyczne i naprawcze,

   2. konserwacyjne i modernizacyjne;

3. Tworzenie oraz rozwój systemów informatycznych wspomagających pracę Urzędu;

4. Wdrażanie i eksploatacja systemów i programów;

5. Ewidencja stosowanych systemów i programów;

6. Przechowywanie licencji oprogramowania;

7. Współpraca z administratorem systemów informatycznych;

8. Współpraca z inspektorem bezpieczeństwa teleinformatycznego;

9. Zarządzanie zasobem informatycznym, w tym:

   1. administrowanie siecią teleinformatyczną Urzędu oraz zapewnienie poprawnego działania i bieżące utrzymanie sieci, przełączników, routerów, firewalli i towarzyszących im systemów informatycznych, instalacja i konfiguracja urządzeń sieci LAN, WAN, VPN,

   2. administrowanie serwerami Urzędu (w tym zarządzanie Active Directory),

   3. administracja bazami danych będącymi w użytkowaniu Urzędu,

   4. administracja systemem antywirusowym Urzędu,

   5. zarządzanie systemami informatycznymi Urzędu,

   6. zarządzanie usługami hostingowymi,

   7. administracja systemem elektronicznej komunikacji z Głównym Urzędem Statystycznym,

   8. bieżące wykonywanie kopii zapasowych baz danych aplikacji dziedzinowych oraz zabezpieczenie przed nieautoryzowanym dostępem osób nieuprawnionych do sieci Urzędu.

10. Bieżąca współpraca i pomoc użytkownikom systemów informatycznych;

11. Zaspokajanie potrzeb związanych z usługami sieci (Internet);

12. Prowadzenie ewidencji sprzętu komputerowego oraz kontroli prawidłowej eksploatacji sprzętu w Urzędzie;

13. Szkolenie pracowników Urzędu w zakresie wdrażania nowych rodzajów sprzętu i oprogramowania;

14. Współpraca z Biurem Kontroli dotycząca prowadzenia spraw związanych z Biuletynem Informacji Publicznej;

15. Obsługa strony internetowej Urzędu oraz BIP;

16. Przygotowywanie dokumentów na potrzeby Inspektora Ochrony Danych, współpraca w zakresie bezpieczeństwa informacji, cyberbezpieczeństwa;

17. Prowadzenie spraw związanych z funkcjonowaniem Systemu Elektronicznej Skrzynki Podawczej;

18. Opracowanie i aktualizacja bazy danych w zakresie Programów Pomocowych Unii Europejskiej przeznaczonych dla samorządów.

19. Identyfikowanie i analiza zagrożeń oraz ryzyk, na które narażone może być przetwarzanie danych osobowych w systemach informatycznych.

20. Realizacja zadań wynikających z przepisów prawa odnoszących się do funkcjonowania systemów informatycznych w urzędzie.

21. Wykonywanie innych czynności zleconych przez Wójta oraz Sekretarza Gminy.

Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:

• miejsce pracy: Urząd Gminy Stara Biała ul: Jana Kazimierza 1,

• praca na przedmiotowym stanowisku jest pracą biurową,

• praca w zespole,

• realizacja zadań wymaga kontaktu z obywatelami/klientami Urzędu,

• praca przy komputerze i obsługa urządzeń biurowych,

• wymiar czasu pracy : pełny wymiar czasu pracy, 

• budynek Urzędu jest piętrowy, posiada podjazd dla osób niepełnosprawnych,

• pomieszczenie biurowe jest usytuowane na parterze,

• budynek Urzędu nie posiada windy,

• pomieszczenie sanitarne i pomieszczenia pracy niedostosowane dla osób niepełnosprawnych (poruszających się na wózku),

• umowa o pracę: pierwsza umowa zawierana jest na czas określony.

W przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, umowę o pracę zawiera się na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy i w tym okresie należy odbyć służbę przygotowawczą.

Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia o naborze wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Stara Biała, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Oferta powinna zawierać następujące dokumenty:

1. List motywacyjny.

2. Życiorys (CV) z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej.

List motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą:
”Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji w Urzędzie Gminy Stara Biała ul. Jana Kazimierza 1, 09-411 Biała na stanowisko: Informatyk – wieloosobowe stanowisko pracy ds. obsługi informatycznej”

3. Kwestionariusz osobowy dla kandydata.

4. Kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie oraz kwalifikacje i uprawnienia zawodowe.

5. Kserokopie świadectw pracy.

6. Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, w przypadku gdy kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r., poz. 1135).

7. Oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie wykonywać zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy.

8. Klauzulę informacyjną dla kandydata.

9. Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.

10. Oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

11. Oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego.

12. Inne oświadczenia/zaświadczenia o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

13. Dokumenty można składać:

- osobiście w Kancelarii Urzędu Gminy (pok. nr 22), w zaklejonej kopercie z dopiskiem na kopercie: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze – Informatyk Urzędu Gminy - wieloosobowe stanowisko pracy ds. obsługi informatycznej”

w nieprzekraczalnym terminie do dnia 20 stycznia 2025 r.

lub

- przesłać pocztą na adres: Urząd Gminy Stara Biała, Biała, ul. Jana Kazimierza 1, 09-411 Biała, z dopiskiem na kopercie: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze – Informatyk Urzędu Gminy - wieloosobowe stanowisko pracy ds. obsługi informatycznej”,

w nieprzekraczalnym terminie do dnia 20 stycznia 2025 r.

Wymagane dokumenty powinny być własnoręcznie podpisane.

W przypadku ofert przesyłanych pocztą należy uwzględnić czas dojścia przesyłki pocztowej w terminie określonym w ogłoszeniu o naborze.
Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Gminy Stara Biała po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Z osobami, które spełnią wymagania formalne może być przeprowadzona rozmowa, test kwalifikacyjny lub sprawdzenie umiejętności, o czym kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej BIP oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy Stara Biała.

Biała, dnia 9 stycznia 2025 r.